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Arbeits- und Sozialrecht

Zum Arbeitsrecht gehören klassischerweise Verfahren rund um den Kündigungsschutz, Einhaltung der Kündigungsfristen, Beachtung des besonderen Kündigungsschutzes bestimmter Personengruppen, Lohnfortzahlung bei Krankheit und an Feiertagen, Rechte des geringfügig Beschäftigten, Urlaubsansprüche, Aufhebungsverträge, Zeugnisse, wirksame Befristung von Arbeitsverträgen, etc.

Zum Sozialrecht gehören z.B. Vermeidung von Sperrzeiten durch das Arbeitsamt, Einstufung in die Pflegeversicherung, Anerkennung vom Grad der Behinderung und Minderung der Erwerbsfähigkeit, Nachforderung von Sozialversicherungsbeiträgen, alles rund um Hartz IV, Rentenangelegenheiten und vieles andere mehr.

Jutta Grohn
Rechtsanwältin

Fachanwältin für Arbeitsrecht

Fachanwältin für Sozialrecht

Mietglied im Anwaltverein

Gildehauser Weg 84
48529 Nordhorn

Tel: 05921 330602

Fax: 05921 330689

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